, maka sobat bisa memiliki filnya dibawah ini : Amongguru. Daftar Jabatan Fungsional pada Pegawai Negeri Sipil ini disusun berdasarkan. Dalam Jabatan Struktural, nantinya lingkup kerja Pegawai Negeri Sipil Terbagi Menjadi Dua, yakni Pusat dan Daerah. 6 Sebanyak 1. Secara lengkap, pangkat golongan. [Download SKP] Contoh SKP Guru CPNS Kelompok Mapel IIIa PAI. Surat keputusan pengangkatan menjadi pegawai negeri sipil. Daftar Jabatan Fungsional Umum (Penjelasan detail dapat anda lihat pada Peraturan di atas) Ruang lingkup kamus jabatan fungsional umum meliputi: Inventarisasi jabatan fungsional umum; Pengelompokan jabatan fungsional umum. Rabu, 21 Agustus 2019 | 18:44 WIB; Oleh : Administrator; PNS wajib pensiun setelah usianya mencapai Batas Usia Pensiun (BUP) antara 53 hingga 65 tahun tergantung golongan. H. Disiplin pegawai negeri sipil ini juga dirumuskan dalam. Calon Pegawai Negeri Sipil belum mengikuti kewajiban untuk. 15. Angka 1 (satu) sampai dengan jumlah Pegawai Negeri Sipil pada satuan instansi yang. penilaian kinerja pegawai terutama dalam objektivitas penilaian kinerja. Langsung ke isi. go. Mencermati keberadaan dari subjek kepegawaian, maka pegawai Aparatur Sipil Negara merupakan istilah baru yang. TEORI 1. TEMPO. Lingkup. Nomor 53 Tahun 2010 tentang disiplin pegawai negeri sipil. Dari tabel jenis pangkat pns di atas, semisal seorang PNS berada di ruang II/b berarti ia memiliki Golongan II (Pengatur) lebih tepatnya Pengatur Muda Tingkat I. 1. contoh sebagaimana tercantum dalam Lampiran IV yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Peraturan Badan ini. Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya disingkat PNS adalah warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu, diangkat sebagai Pegawai ASN. MANUSIA PEGAWAI NEGERI SIPIL DALAM RANGKA REFORMASI BIROKRASI DI KABUPATEN SEMARANG”. Namun, dengan terbitnya Peraturan Kepala BKN Nomor 22 Tahun 2007 tentang Nomor Identitas Pegawai Negeri Sipil, NIP PNS berubah menjadi 18 digit. Menurut Pasal 1 angka 4 PP Nomor 94 Tahun 2021, disiplin pegawai negeri sipil adalah. Kode Etik Pegawai Negeri Sipil Pedoman sikap, tingkah laku, dan perbuatan PNS di dalam melaksanakan tugasnya dan pergaulan hidup sehari-hari 11. Pengembangan Kompetensi Lainnya. (Firna Novi Anggoro) 213 Volume 11 Nomor 2, Agustus 2022 tersebut, penulis tertarik untuk mengkaji apa ratio legis atas ketentuan Pasal 36 PP 94 Tahun 2021. Berikut. jasa-jasa Pegawai Negeri selama bertahun-tahun bekerja dalam dinas pemerintah. Motivasi (motivating). Teguh Nugroho. [Download SKP] Contoh SKP Guru CPNS Kelompok PJOK IIIa. Aparatur Sipil Negara yang selanjutnya disingkat ASN adalah profesi bagi pegawai negeri sipil dan pegawai pemerintah dengan perjanjianPegawai Negeri Sipil. Biasanya tindak pidana. Date: 24 Agustus 2021. Pegawai Negeri Sipil Pria Yang Akan Beristeri Lebih Dari Seorang. Pegawai Negeri Sipil yang mendapat hukuman disiplin pada tahun 2018 mengalami kenaikan sebesar 14. Maka, data yang dapat diketahui adalah:. adalah contoh awal kesediaan bela negara. Nomor 28 Tahun 2021. Unit Kerja : No Kompetensi Level 1 2 3 - 31 - ANAK LAMPIRAN 8 PERATURAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA NOMOR 7 TAHUN 2013 TENTANG PEDOMAN PENYUSUNAN STANDAR KOMPETENSI MANAJERIAL PEGAWAI NEGERI SIPIL Contoh Pengisian Formulir Anak Lampiran 1: Formulir Pengisian Data Jabatan 1. Surat jaminan berlaku adil yang dibuat diatas kertas. Download Free PDF View PDF. Contoh Surat Permohonan Pindah Tugas PNS. 1. ari sudut pandang ilmu sosial, manajemen kepegawaian atau manajemen pegawai negeri sipil (PNS) merupakan ilmu sosial terapan, yaitu penerapan kaidah ilmu manajemen dalam pengelolaan PNS. Berikut. lnformasi jabatan dibuat menurut contoh sebagaimana tersebut dalam Anak Larnpiran 1 Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara ini. Undang-undang Nomor l Tahun 1974 tentang Perkawinan menganut azas monogami, yaitu seorang pria hanya mempunyai seorang isteri dan seorang wanita hanya mempunyai seorang suami. Sebagai contoh di lingkungan dinas Tenaga Kerja dan Dinas Pertanian Kabupaten Gresik Jawa timur, terdapat lebih. Pejabat Pimpinan Tinggi adalah pegawai ASN yang menduduki jabatan pimpinan tinggi, dan 7. Hukum Positif Indonesia-. Contoh Format DUK . Di postingan ini saya akan membagikan contoh format daftar nominatif pegawai negeri sipil atau PNS. Contoh surat izin cerai bagi PNS sesuai Lampiran Surat Edaran Kepala Badan Administrasi Kepegawaian Negara Nomor 48/SE/1990 tentang Petunjuk Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 45 Tahun 1990 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah Nomor 10 Tahun 1983 tentang Izin Perkawinan dan Perceraian. pegawai negeri sipil UIN Alauddin Makassar tahun. Contoh Surat Pernyataan CPNS Kemendikbud 2023 Contoh 1 Contoh 2. Program pensiun atau pension plan selaluContoh Surat Panggilan untuk Dugaan Pelanggaran Disiplin PNS. Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya disingkat PNS adalah warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu, diangkat sebagai Pegawai ASN secara tetap oleh Pejabat Pembina Kepegawaian untuk menduduki jabatan pemerintahan. 1. NOMOR 100 TAHUN 2000 TENTANG PENGANGKATAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DALAM JABATAN STRUKTURAL SEBAGAIMANA TELAH DIUBAH DENGAN PERATURAN PEMERINTAH NOMOR 13 TAHUN 2002 KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA,. id - ASN adalah profesi bagi pegawai negeri sipil dan pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja yang bekerja pada instansi pemerintah. Bagi Anda seorang pegawai negeri sipil (PNS), baik itu guru, polri, tni atau profesi lainnya yang ingin mengajukan surat permohonan pensiun dini bisa menjadikan surat di bawah ini sebagai rujukan atau referensi. Sedangkan untuk besaran gaji pokok seorang PNS 2022 sendiri masih diatur dalam Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 15 tahun 2019 tentang Perubahan Kedelapan Belas. JAKARTA, KOMPAS. Pegawai Negeri Sipil (PNS) berbasis kompetensi, perlu dilakukan pengembangan PNS melalui jalur. Pegawai Negeri Sipil adalah Pegawai Negeri Sipil sebagaimana dimaksud dalam Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-pokok Kepegawaian, sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999. Form-lap. Contoh : - Jumlah PNS pada Kabupaten A adalah 4. com. Pendidikan dan Pelatihan Jabatan PNS yang selanjutnya disebut Diklat adalah proses penyelenggaraan belajar mengajar dalam rangka. Instrumen dalam penelitian ini adalah kuisoner yang diperoleh dari teori diklat Peraturan Pemerintah Pasal 2 No 101 Tahun 2000, dan dari teori kinerja pegawaiSURAT EDARAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA NOMOR 5 TAHUN [email protected] pegawainya tanpa memperhatikan tugas-tugas yang harus mereka lakukan. Penghitungan Tunjangan Kinerja Pegawai Negeri Sipil, Bagian I. Dalam pemerintahan, ASN berperan sebagai sumber daya yang digunakan untuk menjalankan tugas yang ada. Pada Pemilihan PNS Berprestasi tahun 2019 untuk kategori Golongan III pada tahap final peserta diwajibkan membuat Karya Tulis Inovasi. Pada dasarnya mutasi merupakan fungsi pengembangan pegawai, karena tujuan utamanya adalah untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas kerja dalam organisasi yang bersangkutan. Contoh penataan pegawai negeri sipil meliputi AKD DPR Aceh dan susunan jabatan polisi. Sahabat PNS yang berbahagia, sebagai seorang pegawai negeri sipil maka tentunya anda sudah mengenal tentang SKP (sasaran kerja pegawai). Berdasarkan uraian di atas, yang dimaksud dengan kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) dalam penelitian ini 3Lijan Poltak Sinambela, Kinerja Pegawai Teori, pengukuran, dan Implikasi,1. Biasanya permohonan pindah tugas tersebut bisa antar kabupaten, provinsi ataupun antar instansi. Belajar Mengajar 11. JAKARTA - Pekerjaan apa saja yang termasuk Pegawai Negeri Sipil akan dalam artikel ini. Bagi kalian yang membutuhkan contoh surat lamaran CPNS 2021, semoga informasi di atas dapat membantu ya! Baca juga: 11 Soal TIU dan. PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN UNIVERSITAS RIAU DITINJAU DARI HUKUM ADMINISTRASI NEGARA Diajukan untuk memenuhi salah satu syarat ujian guna memperoleh gelar Magister Hukum (M. Jabatan Fungsional Aparatur Sipil Negara adalah sekelompok jabatan yang diduduki oleh Pegawai Negeri Sipil untuk menjalankan fungsi tertentu dalam kepemerintahan Indonesia. Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil; 4. 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara 11 12 RELATED PAPERS. Related Papers. Download Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor: 3 Tahun 2013 Tentang Kamus JabFung Umum Pegawai Negeri Sipil. Jumlah alokasi kebutuhan jabatan berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor. Aswin Eka Adhi, M. July 31st, 2013 Surat Permintaan. yang sedang diteliti berdasarkan peraturan perundang-undangan dan contoh kasus. Berikut ini contoh CV PNS yang sederhana,. adalah salah satu contoh nyata dari praktik-praktik belum serasinya antara apa yang diharapkan ter-wujudnya PNS yang qualified de-ngan kenyataan objektif di lapa-ngan. PP tersebut mengatur soal kewajiban dan hal-hal yang dilarang dilakukan oleh PNS, termasuk hukuman disiplin bagi yang melanggar. TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL Oleh: Herman Abstract. Pegawai Negeri Sipil sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017. Pengadaan Pegawai Negeri Sipil. Hal tersebut sesuai dengan amanat Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 46 Tahun 2011 tentang Penilaian Prestasi Kerja PNS dan Perka BKN Nomor 1 Tahun 2013 tentang Ketentuan Pelaksanaan PP Nomor 46/2011. Kebanyakan orang menganggap ASN dan PNS merupakan istilah yang pada status kepegawaian yang sama. com. Jabatan Fungsional Umum: Pengertian, Karakteristik, dan Peran dalam Manajemen Pegawai Negeri Sipil | Saat berbicara tentang dinamika Pegawai Negeri. Pembentukan Majelis Kode Etik dibuat menurut contoh sebagaimana tersebut dalam Lampiran I Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara ini. PP Nomor 94 Tahun 2021 itu diteken Jokowi pada 31 Agustus 2021. Dalam Peraturan Disiplin PNS tersebut diatur ketentuan-ketentuan mengenai Kewajiban, Larangan, Hukuman disiplin, Pejabat yang berwenang menghukum, Penjatuhan hukuman disiplin,B. Jabatan adalah kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggung jawab, wewenang, dan hak seorang. JAKARTA – Pegawai negeri sipil (PNS) kini memiliki regulasi terbaru mengenai disiplin PNS. Golongan II, berpangkat Pengatur. Liputan6. Contoh Surat Mutasi PNS (Pengertian, Format dan File Download) serta Informasi Mengenai Syarat Pengajuan Pindah Tugas Pegawai Negeri Sipil. . CO, Jakarta - Sebagian orang masih bingung membedakan antara Aparatur Sipil Negara ( ASN) dengan Pegawai Negeri Sipil (PNS). Demikan surat pernyataan ini saya buat dengan kesungguhan hati, jika dikemudian hari terbuktiPensiun, Atau Tunjangan Ketiga Belas Kepada Pegawai Negeri Sipil, Prajurit Tentara Nasional Indonesia, Anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia, Pejabat Negara, dan Penerima Pensiun Atau Tunjangan dan Peraturan Pemerintah Nomor 36 Tahun 2019 tentang Pemberian Tunjangan Hari Raya Kepada Pegawai Negeri Sipil, Prajurit TentaraManajemen Pegawai Negeri Sipil, Refika Aditama, Bandung, 2007 Slide Bahan Kuliah dari Dosen Manajemen Sumber Daya Manusia, 2014 Thoha, Miftah, (2005), Manajemen Kepegawaian Sipil Di Indonesia, Prenada Media, Jakarta Thomas H. Yth. scribdassets. Bidang Pekerjaan Penilaian prestasi kerja Pegawai Negeri Sipil dimanfaatkan sebagai dasar pertirnbangan dalam kebijakan perencanaan kuantitas dan kualitas surnber daya rnanusia Pegawai Negeri Sipil, serta kegiatan perancangan pekerjaan Pegawai Negeri Sipil dalam organisasi. 7 Tahun 2021 tentang perubahan atas Peraturan BKN No. pada bab enam yang membahas mengenai hak dan kewajiban bagi pegawai negeri sipil. 6. 3. Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil; 3. 2. Nota Persetujuan Kepala Badan Kepegawaian Negara yang dibuat rangkap 3 (tiga) sesuai dengan contoh Anak Lampiran I. Hal ini dapat dilakukan dengan mengisikan berkas berupa Daftar Keluarga Pegawai Negeri Sipil (PNS). Materinya juga akan kita persempit pada contoh kasus penggajian pegawai negeri sipil atau gaji PNS. Pejabat Pembina Kepegawaian yang selanjutnya disingkat PPK adalah pejabat yang mempunyai kewenangan menetapkan pengangkatan, pemindahan, pemberhentian dan pembinaan manajemen pegawai negeri sipil di lingkungan Polri. - Setelah dilakukan penghitungan kebutuhan pegawai, ternyataa. Kepala Biro Humas, Hukum, dan Kerja Sama Badan Kepegawaian Negara (BKN) Satya Pratama menjelaskan, PP tersebut merupakan pelaksanaan ketentuan Pasal 86 ayat (4) Undang. Penilaian dilakukan berdasarkan perencanaan kinerja pada tingkat individu dan tingkat unit atau organisasi, dengan memperhatikan target, capaian, hasil, dan manfaat yangSasaran Kerja Pegawai merupakan salah satu unsur dalam Penilaian Prestasi Kerja Pegawai Negeri Sipil. 3. 0!Pegawai negeri sipil di Indonesia. Agak berbeda dengan format sebelumnya, dalam format SKP yang baru terdapat 2 (dua) jenis rencana Kinerja dalam Format SKP yakni Kinerja utama dan Kinerja tambahan. Permendikbud_NOMOR_79_TAHUN_2014. Perumusan masalah. Contoh Surat Permohonan Mutasi PNS (Guru) 5. Unduh file pdf ini untuk mengetahui lebih lanjut tentang ketentuan dan hak-hak PNS yang diberhentikan. 6 Sistematika Penulisan Sistematika penulisan dalam penelitian ini meliputi: a. Pastikan Program Sesuai Target, Kaban Imbau Buat Profiling dan Timeline Perencanaan. B. Dalam rangka melakukan penilaian kompetensi Pegawai Negeri Sipil perlu ditetapkan Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara tentang Pedoman Penilaian Kompetensi Pegawai Negeri Sipil. 2002Tentang Kenaikan Pangkat Pegawai Negeri Sipil. Source: imgv2-1-f. Untuk itu, calon pegawai negeri sipil harus mempelajari seluruh soal-soal ujian kompetensi PNS dengan baik sebelum mengikuti tes. Unduh versi PDF. pegawai negeri sipil pada saat ini adalah PP Nomor 94 Tahun 2021. Kode Etik dan Kode Perilaku Nilai INTEGRITAS. Contoh Sk Pns 2021 / PERPANJANGAN SK GURU BANTU. 5. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 22 Tahun 2021 mengatur tentang Pola Karier Pegawai Negeri Sipil. 4. Hukum Positif Indonesia- Ketentuan Pasal 5 Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil menyebutkan, bahwa, “setiap instansi pemerintah wajib menyusun kebutuhan jumlah dan jenis jabatan pegawai negeri sipil berdasarkan analisis jabatan dan analisis beban kerja”, selanjutnya sesuai amanat Pasal 6 Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 2011 tentang Manajemen. 21 TAHUN 1975. Berikut adalah isi PP 30 Tahun 2019 tentang Penilaian Kinerja PNS, bukan format asli: PERATURAN PEMERINTAH TENTANG PENILAIAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL. 1. Contoh Surat Permohonan Pensiun Dini PNS Atas Permintaan Sendiri. Sebagai contoh, kita melihat dengan jelas bahwa selama ini Kartu Pegawai Negeri Sipil, yang kita kenal dengan singkatan Karpeg yang berlaku selama ini belum dapat dimanfaatkan untuk kemudahan pemberian pelayanan secara multiguna kepada PNS, Penerima Pensiun, dan keluarganya. Dengan demikian, dapat diketahui bahwa 18 digit NIP PNS memuat data-data terkait dengan tanggal lahir, nomor TMT CPNS, jenis kelamin, dan nomor urut PNS. Pegawai Negeri Sipil adalah bahwa penilaian kinerja wajib dilaksanakan dalam kerangka Sistem Manajemen Kinerja Pegawai Negeri Sipil yang terdiri atas. Cara pandang dan pola pikir manajemen Pegawai Negeri Sipil (PNS) telah berubah menjadi manajemen ASN, mengikuti perkembangan ilmu manajemen dan sesuai dengan tuntutan masyarakat akan Aparatur Negara yang berintegritas dan professional. Kepala Dinas Perindustrian Di Tempat. CO, Jakarta - Sebagian orang masih bingung membedakan antara Aparatur Sipil Negara ( ASN) dengan Pegawai Negeri Sipil (PNS). bahwa dengan telah ditetapkannya Peraturan Pemerintah Nomor 94 Tahun 2021 tentang. 94/2021 tentang Disiplin PNS. Berikut contoh jabatan dari masing-masing lingkup. Liputan6. Aswin Eka Adhi, M. izin keluar kantor, berikut di bawah ini merupakan gambar contoh kartu kendali izin keluar kantor: Gambar 1. Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil; 4. Kerja dan Kemampuan Kerja terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Kantor Kecamatan Mijen Kota Semarang”. Sebagai contoh jika pada tahun 2019 laporan prestasi kerja hanya terdiri dari 4 kolom (Nomor, Waktu, Uraian. Sebagaimana telah disampaikan dalam uraian sebelumnya bahwa Aparatur Sipil Negara terdiri atas Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja. Pangkat dan golongan PNS pada tahun ini terdiri atas: Golongan I, berpangkat Juru. Kebanyakan orang menganggap ASN dan PNS merupakan istilah yang pada status kepegawaian yang sama. Pegawai Negeri Sipil memang masih menjadi profesi yang banyak diincar karena memiliki fasilitas gaji yang cukup besar ditambah dengan berbagai jenis tunjangan. Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News Homecare24. ASN dipilih dan diangkat. Jakarta - . 2002Tentang Kenaikan Pangkat Pegawai Negeri Sipil. Rencana Kerja Tahunan berupa contoh format sebagai berikut: Tujuan I: Penyempurnaan Analisis Jabatan di Lingkungan ANRI . Contoh pekerjaan yang diduduki oleh pegawai negeri sipil tingkat daerah, di antaranya adalah kepala dinas atau perkantoran, kepala bagian, kepala bidang, camat, kepala seksi, lurah, sekretaris camat dan sektretaris lurah. PEGAWAI NEGERI SIPIL, TNI, POLRI, DAN PEJABAT NEGARA Dengan hormat, Dalam rangka memenuhi salah satu persyaratan untuk dapat diangkat menjadi Advokat sesuai dengan ketentuan Pasal 3 ayat (1) huruf c Undang-Undang RI No. Tunjangan Kinerja. Peraturan Pemerintah Nomor 79 Tahun 2021 tentang Upaya Administratif dan Badan Pertimbangan Aparatur Sipil Negara. Merujuk pada ketentuan Pasal 4 ayat (2) Peraturan Gubernur Daerah Istimewa Yogyakarta Nomor 25 Tahun 2020 Tentang Pedoman Mutasi Pegawai Negeri. diangkat oleh pejabat yang berwenang dan diserahi tugas jabatan negeri atau tugas negara yang ditetapkan berdasarkan peraturan perundang-undangan. Setiap pegawai ingin memperoleh. Hal ini bisa dilihat pada tabel gaji PNS 2022. menurut contoh dengan menggunakan formulir sebagaimana tercantum dalam Lampiran II yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Peraturan Badan ini. Selain itu, ASN sebagai aktor utama dalam menjalankan tugas pemerintahan wajib memiliki. Saat ini format SKP telah menggunakan format terbaru sesuai Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Dan Reformasi. Dengan ada adanya promosi jabatan dan mutasi, kepuasan kerja pegawai dapat berdampak positif. 94/2021 tentang Disiplin PNS. Jakarta - Pegawai Negeri Sipil (PNS) dapat dikenakan hukuman disiplin apabila tidak menaati kewajiban atau melanggar larangan yang telah ditetapkan. Untuk profesi pegawai negeri sipil sendiri, terkait kode etik diatur mulai dari level undang-undang yaitu Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 tentang Perubahan UU Nomor 8 Tahun. Pegawai Negeri Sipil (PNS) dapat dikenakan hukuman disiplin apabila tidak menaati kewajiban atau melanggar larangan yang telah ditetapkan. Aparatur Sipil Negara sebenarnya. 5. Data dihimpun dari hasil kuesioner dan wawancara dari para responden, yaitu PNS (Staf, Eselon IV, III, II) dan masyarakat umum. Jenis Kepegawaian : PNS DAERAH OTONOM 4. H. FORMULIR SASARAN KERJA. 5. adapun isi dari buku catatan penilaian PNS terdiri dari waktu penilaian (hari/tanggal), uraian kinerja (perilaku kerja) meliputi: orientasi pelayanan, integritas, komitmen, disiplin, kerjasama,. Pegawai Aparatur Sipil Negara, berdasarkan Pasal 1 angka 2 Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, adalah pegawai negeri sipil yang diangkat oleh pejabat Pembina kepegawaian dan diserahi tugas dalam suatu jabatan pemerintahanPegawai Negeri Sipil yang selanjutnya disingkat PNS adalah warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu, diangkat sebagai Pegawai ASN secara tetap oleh pejabat pembina kepegawaian untuk menduduki Jabatan pemerintahan.